Óvodapedagógus_XXII. kerületi Egyesített Óvoda
A XXII. kerületi Egyesített Óvoda
a közalkalmazottak jogállásáról szóló 1992. évi XXXIII. törvény 20/A. § alapján
pályázatot ír ki
ÓVODAPEDAGÓGUS MUNKAKÖR
betöltésére
A közszolgálati jogviszony időtartama: határozatlan idejű közalkalmazotti jogviszony.
Foglalkoztatás jellege: teljes munkaidő (heti 40/32 óra)
Munkavégzés helye: XXII. kerületi Egyesített Óvoda (1225 Budapest, Nagytétényi út 291.)
Ellátandó feladatok:
· az óvodáskorú gyermekek testi-lelki-szellemi gondozása, nevelése, fejlesztése, életkoruk és egyéni fejlettségi szintjük figyelembevételével,
· tervezi, szervezi csoportjában folyó pedagógiai munkát, figyelembe veszi a gyermekek egyéni sajátosságait. Segíti a hátrányban lévő gyermekek felzárkóztatását,
· kapcsolatot tart a szülőkkel, pedagógiai és egészségügyi felvilágosító tevékenységével hozzájárul az óvodai és családi nevelés egységének alakításához,
· ellátja a munkájával kapcsolatos adminisztrációs teendőket.
Pályázati feltételek:
· magyar állampolgárság,
· cselekvőképesség,
· büntetlen előélet,
- felsőfokú óvodapedagógusi végzettség.
Elvárt kompetenciák:
· óvodás gyermekek nevelése, fejlesztése nagyfokú gyermekszeretettel,
· együttműködő kapcsolattartás a szülőkkel és a kollégákkal,
· magas-szintű szakmai tudás, igényesség, elhivatottság, gyermekközpontúság,
· lelkiismeretesség, empátia, tolerancia,
· problémamegoldó képesség.
A pályázatnak tartalmaznia kell:
· a pályázó részletes, szakmai önéletrajzát az eddigi munkahelyei és szakmai tevékenységének ismertetésével,
· a pályázó nyilatkozatát arról, hogy a pályázati anyagában foglalt személyes adatainak a pályázati eljárással összefüggő kezeléséhez hozzájárul,
· az iskolai végzettséget, a szakképesítést tanúsító okiratok másolatát.
A pályázat elbírálásánál előnyt jelent:
· a nevelés-oktatás területén betöltött tapasztalat, vagy óvodapedagógusi munkakörben szerzett szakmai gyakorlat.
Jogállás, illetmény és juttatások:
Az illetmény megállapítására és a juttatásokra:
· a közalkalmazottak jogállásáról szóló 1992. évi XXXIII. törvény, valamint a pedagógusok előmeneteli rendszeréről és a közalkalmazottak jogállásáról szóló 1992. évi XXXIII. törvény köznevelési intézményekben történő végrehajtásáról szóló 326/2013. (VII.30.) Korm. rendelet, továbbá a nemzeti köznevelésről szóló 2011. évi CXC. törvény (a továbbiakban Nkt.) 97. § (20) bekezdése az irányadók.
· A gyakornok besorolású pályakezdő óvodapedagógus munkakörben foglalkoztatott dolgozó Budafok-Tétény Budapest XXII. kerület Önkormányzata Képviselő-testületének 192/2019. (XI.28.) határozata alapján önkormányzati keresetkiegészítésre jogosult egy éven keresztül.
· Az Egyesített Óvoda valamennyi sajátos nevelési igényű gyermeket ellátó csoportban dolgozó óvodapedagógusa Budafok-Tétény Budapest XXII. kerület Önkormányzata Képviselő-testületének 192/2019. (XI.28.) határozata alapján gyógypedagógiai fejlesztési illetménykiegészítésre jogosult egy éven keresztül.
· Cafetéria juttatás bruttó 200.000.-Ft / év.
A kinevezés feltétele 3 hónapnál nem régebbi erkölcsi bizonyítvány bemutatása.
A pályázat elbírálásának határideje és módja: a pályázat elbírálásának határideje 2021. február 8. Az elbírálást munkáltatói jogkör gyakorlója végzi. A kiíró a pályázat eredménytelenné nyilvánításának jogát fenntartja!
A munkakör betöltésének valószínűsíthető kezdő időpontja: a munkakör az elbírálást követően azonnal betölthető.
A pályázatokat 2021. január 31-ig a XXII. kerületi Egyesített Óvodába „óvodapedagógus” jeligével lehet benyújtani az alábbi e-mail címre: pajtas.erzsi@ovoda22.hu Pajtás Zoltánné gazdálkodási és személyügyi vezető-helyettes részére.